Notícias Empresariais
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A Importância do Reconhecimento no Trabalho: Como isso pode transformar sua empresa e impulsionar sua carreira
O reconhecimento no trabalho é um aspecto crucial para manter os funcionários motivados, engajados e produtivos.
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Aposentadoria antecipada: quem tem direito e como calcular
Os segurados que já contribuíam para o INSS antes de 16 de dezembro de 1998 têm direito à aposentadoria proporcional (Crédito: Freepik)
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Experimento: 80 profissões que podem desaparecer em até 5 anos com a Inteligência Artificial
Desde o avanço significativo no mercado de inteligência artificial com o lançamento do Chat GPT no final do ano passado, muitas discussões têm surgido a respeito do impacto dessa tecnologia nas profissões
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FGV: 33% das empresas mantém home office e período remoto aumenta
Como aponta a Fundação Getúlio Vargas sobre Tendências do home office no Brasil, a depender do setor, a proporção de colaboradores em trabalho remoto pouco se alterou entre 2021 e 2022, o que sugere que as empresas que mantiveram a prática tenham aumentado o número de trabalhadores em regime remoto.
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O corpo fala – e o seu está dizendo o que exatamente?
Será que sua imagem está alinhada com a forma como deseja ser percebido pelas empresas? Descubra como a linguagem corporal pode afetar sua apresentação e posição no mercado de trabalho
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A vez é dos ZEOs, ida ao SPA e recuperação judicial
Uma tendência que, talvez, valha para os ‘ZEOs’ ficarem de olho.
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2,29 bilhões de registros foram expostos em 2022 e Brasil lidera ranking de vazamentos
De acordo com levantamento global, o Brasil é o país com maior volume de dados expostos. Em relação à vulnerabilidade do ambiente VMware ESXi, 34% das organizações haviam aplicado as correções necessárias nos patches. Após a descoberta, esse total subiu para 87%, entretanto, 13% das organizações ainda permanecem expostas
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Auditores afirmam que situação vêm piorando nos últimos anos
Recentemente, 32 trabalhadores foram resgatados pelo Ministério Público do Trabalho (MPT) em condições análogas à de escravo .
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Caso Nubank: a empresa pode me pagar para não falar mal dela?
Para receber os “extras”, no entanto, a condição é que eles não difamem o Grupo Nu em suas redes sociais ou na mídia. Em outras palavras, os ex-funcionários estariam sendo pagos para não falar mal da fintech.
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Síndrome Do Sono Insuficiente Pode Causar A Ansiedade E Depressão
O Dia Mundial do Sono, celebrado em 2023 nesta sexta-feira (17), tem como tema “O sono é essencial para saúde”